金融号

为切实加强党对金融工作的集中统一领导，夯实党建基础，建强基层支部，安康农商银行认真落实陕西省联社党委推进联合支部“减量提质”行动方案，迅速制定措施，开展摸底研判，有力有序推进。目前，已拆分增设基层支部19个，全行支部达到40个，支部架构设置到位，支部工作有序衔接，取得阶段性成果。

统一思想、精心组织。该行认真学习习近平总书记关于国有企业党建工作重要论述重要指示精神，《中国共产党支部工作条例》《中国共产党国有企业基层组织工作条例》以及省联社党委工作安排，统一思想认识，提高政治站位，成立以党委书记为组长的领导小组，制定专项工作方案，明确时间表、路线图，落实责任表、效果图，把支部建到支行，实现业务工作开展到那里，党建工作就跟进到那里。 

全面摸底，应拆尽拆。该行针对网点多、党员多、机构分散的实际，由总行党委班子成员带队，分别在中心城区、月河川道、南北二山部分网点调研，并征求镇办党委意见，根据区域位置、党员人数等情况，按照“组织设置合理、运行机制规范、作用发挥明显”原则，扎实做好联合党支部‘减量提质’和‘培优提效’，有正式党员3人以上的，成立党支部，正式党员7人以上的，设立党的支部委员会，联合党支部管辖网点数量不超过5个，着力推动党组织建设全面加强、全面过硬，实行先机关、后支行，先独立、后联合，总行机关由2个支部拆分为10个支部，基层支行由19个支部拆分为30个支部，目前，支部设置调整到位，支部班子配备到位。

上下联动，提质增效。该行从实际出发，破除“联而不合、工作脱节、责任留白”等问题，实行以上带下、以大带小、以强带弱，配强支部书记，张滩等8个网点较多、路途偏远的联合党支部由总行党委委员兼任支部书记。下派4名机关中层正职党员到金州等4个联合党支部担任支部委员，充实支部班子力量，严格支部管理，加强工作交流。按照简洁、庄重为主，同步推进党员活动室建设，严格落实“三会一课”、主题党日活动、民主评议党员等基本制度，推动组织生活规范化。按照“一册六盒一证”分类管理办法，规范党建档案资料管理，防止工作脱节断档。制定支部工作责任考核、检查整改、党业融合发展清单，实现党建业务双融双促，全面提升党支部的覆盖面、向心力、战斗力。