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　　中国经济网北京3月24日讯（记者 田云绯 华青剑） 3月20日晚间，招商银行（600036.SH）披露了2019年度报告。2019年，招商银行实现营业收入2697.03亿元，同比增长8.51%；归属于本行股东净利润928.67亿元，同比增长15.28%；扣除非经常性损益后归属于本行股东的净利润为921.78亿元，同比增长15.04%；经营活动产生的现金流量净额为44.32亿元；净利差为2.48%，比上年增加0.04个百分点。

　　2019年，招商银行归属于本行普通股股东的平均净资产收益率为16.84%，比上年增加0.27个百分点；归属于本行普通股股东的加权平均净资产收益率为16.84%，比上年增加0.27个百分点。

　　招商银行2019年度利润分配方案为：以届时实施利润分配股权登记日A股和H股总股本为基数，向登记在册的全体股东派发现金股息，每股现金分红1.20元（含税），以人民币计值和宣布，以人民币向A股股东支付，以港币向H股股东支付。现金分红的数额（含税）为302.64亿元，未分配利润结转下年。

　　截至报告期末，招商银行资产总额为74172.40亿元，较上年末增长9.95%；贷款和垫款总额为44906.50亿元，较上年末增长14.18%；负债总额67995.33亿元，较上年末增长9.63%；客户存款总额48444.22亿元，较上年末增长10.08%。

　　2019年，招商银行净利息收入1730.90亿元，同比增长7.92%。其中，利息收入为2929.94亿元，同比增长8.15%；利息支出为1199.04亿元，同比增长8.48%。

　　2019年，招商银行信用减值损失610.66亿元，同比增长0.39%。其中，贷款和垫款减值损失为542.14亿元，同比减少8.50%。

　　在资产质量方面，招商银行的不良贷款额和不良贷款率“双降”，拨备覆盖率提升。截至报告期末，招商银行不良贷款额522.75亿元，较上年末减少13.30亿元，同比减少2.48%；不良贷款率1.16%，较上年末下降0.20个百分点；不良贷款拨备覆盖率为426.78%，比上年末增加68.60个百分点。

　　截至报告期末，招商银行逾期贷款合计633.63亿元，较上年末增加13.60亿元，逾期贷款占比1.41%，较上年末下降0.17个百分点。其中，逾期3个月以内贷款金额为188.99亿元；逾期3个月至1年贷款金额为202.88亿元；逾期1年以上至3年以内贷款金额为166.57亿元；逾期3年以上贷款金额为75.19亿元。

　　在资本充足率方面，截至2019年末，招商银行的资本充足率为15.54%，比上年末下降0.14个百分点；一级资本充足率为12.69%，比上年末上升0.07个百分点；核心一级资本充足率为11.95%，比上年末上升0.17个百分点。

　　2019年，招商银行董事、监事和高级管理人员税前报酬合计4647.57万元，有14名董监高年薪过百万，其中8名董监高年薪超过300万元。

　　其中，执行董事、行长兼首席执行官田惠宇年薪465.83万元；执行董事、副行长、董事会秘书刘建军年薪339.81万元；执行董事、副行长、财务负责人王良年薪339.83万元；监事长、职工监事刘元年薪381.81万元；职工监事王万青年薪290.58万元；职工监事刘小明年薪141.85万元；副行长唐志宏年薪339.27万元；纪委书记熊良俊年薪339.81万元；副行长汪建中年薪339.81万元；副行长施顺华年薪339.27万元；副行长王云桂年薪248.38万元；行长助理李德林年薪223.09万元；行长助理刘辉年薪223.41万元；原执行董事、常务副行长兼财务负责人李浩年薪141.20万元。

　　截至2019年12月31日，招商银行共有在职人员84683人（含派遣人员），专业构成为：公司金融17876人，零售金融36052人，风险管理4280人，运营操作及管理14679人，研发人员3253人，行政后勤900人，综合管理7,643人；学历分布为：硕士及以上18056人，大学本科56928人，大专及以下9699人。

　　截至2019年末，招商银行应付职工薪酬为116.38亿元，上年同期为84.75亿元。

　　2019年，招商银行支付给职工以及为职工支付的现金为422.76亿元，上年同期为425.70亿元。

　　据中国经济网记者计算，2019年，招商银行员工年度薪酬福利总额为454.39亿元。按照在职员工人数计算，人均薪酬福利为53.66万元。